近日，呼和浩特市新城区人力资源和社会保障局为小伦敦教育颁发“高校毕业生就业实践示范基地”牌匾，表彰其在落实高校毕业生就业扶持政策、搭建就业实践平台、助力青年人才成长等方面的突出贡献。此次授牌既是对小伦敦教育多年来践行社会责任、深耕就业帮扶工作的肯定，也是呼市新城区落实首府人才政策、推动高校毕业生高质量就业的具体举措。

      作为本土知名教育机构，小伦敦教育积极响应呼和浩特市及新城区人才就业政策号召，多年来持续深耕高校毕业生就业扶持领域，主动对接“中小企业人才储备计划”等专项政策，全力为高校毕业生搭建就业实践、成长成才的优质平台，以实际行动践行企业社会责任，助力青年人才实现职业理想。

      据悉，“中小企业人才储备计划”是自治区及呼和浩特市鼓励高校毕业生到基层、中小企业就业的重要基层项目，旨在为地方经济社会发展储备培养实用型人才，小伦敦教育积极落实该政策，为符合条件的高校毕业生提供优质就业岗位与成长保障。

      根据政策要求，参与该计划的人员需为内蒙古生源全日制专科以上应届及毕业3年内未就业毕业生，在小伦敦教育服务期为2年，服务期间可享受与单位同类人员同等的工资保险福利待遇，同时政府将给予单位每人每月1000元补贴，累计补贴24个月，共计24000元。服务期满考核合格后，储备人员考公考编可享受定向招录政策，小伦敦教育也将优先招用表现优秀的储备人员，为其提供长期职业发展通道。

      除落实人才储备计划外，小伦敦教育还积极响应政策号召，面向离校 2 年内未就业的高校毕业生及16-24岁登记失业青年，提供优质见习岗位支持。见习期间，政府将按标准向小伦敦教育拨付专项补贴，补贴标准为每人每月1666元，补贴期限 3 个月，再由小伦敦教育足额发放至见习人员手中。此举旨在帮助青年群体积累实战工作经验、提升就业核心技能，打通就业 “最后一公里”，为其顺利步入职场筑牢坚实根基。

      未来，小伦敦教育将以此次授牌为契机，进一步深化与政府、高校的协同联动，严格落实内蒙古地区各项就业扶持政策，不断优化就业实践岗位供给，完善人才培养与激励机制，提升就业服务质量，为高校毕业生提供更广阔的就业平台和更优质的成长服务，助力更多青年人才在首府扎根发展、实现价值。